Vom Azubi zum Filialleiter

Warum du nach deiner Ausbildung bei uns eben nicht nur an der Kasse sitzt.

Erst Azubi, dann Filialleiter? Eine Entwicklung, die bei ALDI SÜD nicht ungewöhnlich ist: Wir legen großen Wert darauf, unseren Auszubildenden alle Türen und Tore in Richtung einer Führungsposition offenzuhalten. Natürlich kann niemand gleich nach der Ausbildung zum Verkäufer und Kaufmann im Einzelhandel die Leitung einer Filiale übernehmen. Dafür müssen wir dich erst noch fit machen, durch konsequente Fördermaßnahmen. Dabei bringen wir dir zum Beispiel alles Wichtige bei, was du im Zusammenhang mit dem Geschäftsablauf sowie den täglichen Filialarbeiten wissen musst. Wer hier als Filialführungsnachwuchs und Filialleiter-Stellvertreter Talent zeigt und sich voll einbringt, bekommt anschließend die Verantwortung für ein Team von mehreren Mitarbeitern übertragen. Was für ein Aufstieg!

Wie dein möglicher Karriereweg vom Azubi zum Filialleiter aussehen kann.

Als Azubi bist du vom ersten Tag an voll in das Team integriert und wirst von den Kollegen unterstützt. Du lernst alles, was für deine späteren Tätigkeiten in einer Filiale wichtig ist.

Verkäufer

Wir führen dich langsam an die Aufgaben des Filialverantwortlichen heran. Du bekommst dabei immer mehr Verantwortung übertragen und führst beispielsweise eigenständig Bestellungen durch.

Kaufmann im Einzelhandel

Dein Aufgabenspektrum erweitert sich um spannende Bereiche wie Büroorganisation und Inventur. Dadurch vervollständigst du Wissen rund um die täglichen Filialarbeiten. Nach dem Abschluss steht dir der berufliche Weg als Filialführungsnachwuchs offen.

Filialführungsnachwuchs

In dieser Zeit lernst du, den gesamten Geschäftsablauf zu organisieren und den Filialleiter bei der Erledigung seiner täglichen Arbeit zu unterstützen. Dazu gehören auch das Erstellen von Dienstplänen und die Einteilung von Mitarbeitern.

Filialleiter-Stellvertreter

Bei Abwesenheit des Filialleiters übernimmst du die Leitung der gesamten Filiale. Außerdem bist du mit der Ausbildung von Mitarbeitern vertraut und betreust diese auf ihrem Weg ins Berufsleben.

Filialleiter

Du wirkst als Unternehmer vor Ort und übernimmst dabei die komplette Verantwortung für den geschäftlichen Erfolg Deiner Filiale. Ergänzend dazu trägst du auch die Personalverantwortung gegenüber deinen Mitarbeitern.

Im Textverlauf beschränken wir uns auf männliche Bezeichnungen, um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern. Wir betonen ausdrücklich, dass uns Bewerberinnen gleichermaßen willkommen sind.