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Geradeaus und offen.

Porträt: ALDI SÜD - Karriere im Handel

Bei ALDI SÜD sind Führungskräfte, die die Grundwerte des Unternehmens bewahren und gleichzeitig aufgeschlossen sind für die Weiterentwicklung des Discount-Prinzips, ein Wachstumsfaktor. Entsprechende Absolventen werden gesucht. Und: Interessierten Studis bietet ALDI SÜD ein vierwöchiges Kompakt-Praktikum.

Seit über vierzig Jahren ist ALDI SÜD in Deutschland mit dem klaren Prinzip der "Konzentration auf das Wesentliche" erfolgreich. Inzwischen findet das Grundprinzip des international expandierenden Unternehmens ALDI SÜD auch in Australien und Amerika Zuspruch. Erfolgskritischer Wachstumsfaktor sind dabei Führungskräfte, die es verstehen, die Grundwerte des Unternehmens zu bewahren und die gleichzeitig aufgeschlossen sind für die Weiterentwicklung des Discountprinzips. Demzufolge hat die Gewinnung des Führungskräftenachwuchses bei ALDI SÜD oberste Priorität. So ist es für das Unternehmen selbstverständlich, jedes Jahr auf Deutschlands größtem Absolventenkongress in Köln vertreten zu sein.

Mit der neuen Kampagne "Karriere ist eine Gerade" präsentiert sich ALDI SÜD erstmalig Hochschulabsolventen auf eine unerwartet unterhaltsame Art und Weise in einer filmischen Unternehmenspräsentation. In dem kurzen Film wird geradeaus und ungeschminkt gesagt, was das Unternehmen von den Bewerbern erwartet - aber auch, welche Chancen und Möglichkeiten ihnen ALDI SÜD eröffnet: Auslandsaufenthalte, die Übernahme von Führungsverantwortung und eigenständiges Handeln sind entscheidend für eine "gerade" Karriere beim Discounter. Bekannt ist außerdem, dass das Unternehmen seine Mitarbeiter überdurchschnittlich gut bezahlt. Bereits über 100 Nachwuchsmanager rekrutiert das Unternehmen jährlich in Deutschland und nächstes Jahr sollen es noch mehr werden: "Unsere neuen Mitarbeiter brauchen nicht nur ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, sondern sie müssen bereit sein, das Business von Grund auf in der Filiale zu lernen", so ein für Recruiting verantwortlicher Geschäftsführer. Wenn diese Voraussetzungen erfüllt sind, ist der Weg auf der Karriereleiter bei ALDI SÜD klar vorgezeichnet: denn zur Unternehmensphilosophie gehört, dass nur Mitarbeiter aus dem eigenen Haus in Führungspositionen gelangen. Dieses Prinzip der Kontinuität unterstreicht seit Jahren auch die Qualität der Marke: In den Marktforschungsstudien der GfK Gruppe rangiert ALDI SÜD bei der deutschen Bevölkerung vor Lufthansa und DaimlerChrysler unter den Top-5 der internationalen Unternehmensmarken.

Anfänglich sind die jungen Wirtschaftswissenschaftler überrascht über die vielfältigen Aufgaben im Discount. Durch die schnelle Übernahme von Verantwortung sind die Trainees aber auch besonders motiviert. Wer bereit ist, Verantwortung zu übernehmen und diese auch in der täglichen Praxis in der Filiale umzusetzen, hat vielfältige Möglichkeiten, die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten. In der Einarbeitungsphase werden die Trainees intensiv von erfahrenen Kollegen und Vorgesetzten betreut, die jederzeit mit Rat und Tat zur Seite stehen. "Unsere Devise der Fairness bestimmt nicht nur unser Angebot an unseren Kunden, sondern auch das tägliche Miteinander innerhalb unseres Unternehmens", heißt es bei ALDI SÜD. Aus diesem Grund wird intensiv und gezielt soziale Kompetenz, Teamarbeit und Offenheit der Trainees gefördert.

Aber auch interessierten Studenten, die neugierig auf den Discounthandel sind, hat ALDI SÜD etwas zu bieten: Ein in dieser Art einmaliges 4-Wochen-Kompakt-Praktikum spiegelt die Unternehmensphilosophie des Discounters wider, indem es sich ausschließlich auf den Kern des Geschäftes konzentriert. Ob im Einkauf, Verkauf, in der Logistik oder in der Verwaltung – alle relevanten Unternehmensbereiche sind Teil des Praktikums. Außerdem legt man bei ALDI SÜD Wert auf eine angemessene Bezahlung der Praktikanten. Seit einiger Zeit trägt das Unternehmen das Gütesiegel der Zeitschrift "Karriere": "Fair Company" – es steht für eine faire Behandlung und Bezahlung von Praktikanten. In einem persönlichen Gespräch können sich Absolventen und Studenten der Betriebswirtschaftslehre und Volkswirtschaftslehre am 28. und 29. November auf Deutschlands größter Jobmesse über die aussichtsreichen Karrieremöglichkeiten bei ALDI Süd informieren. Ihre Gesprächspartner von ALDI SÜD sind die Geschäftsführer von circa 15 Regionalgesellschaften.

10. Oktober 2007

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